存続

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最近は新規の御取引先様も増えており、なるべく相手先の社風や文化に馴染もうと頑張っては居るものの、気配りや気遣いが足りて居ない事を実感する毎日です。

それもこれも社長の私が経営に専念せずして業務に関与しているが故の事であり、結果的に社員や御客様に迷惑を掛けている要因と自覚はしているものの、御多分に漏れず弊社も人手不足の状況な為、自らが業務に関与せずには事が足りず、連日御伝えしている通り、早急に社員増員を図らなければ成りません。

またM&Aも視野に入れており、マッチング相手と業務に於ける利便性が高まり、互いの利益増が見込めるのであれば、企業存続と社員の幸福を優先すべきであり、それを実現する為には何をすべきかを考えた場合には、叩き上げの創業者である私の要らぬプライドや拘りを捨てる事も必要とは思いながらも、だからと言って安売りや叩き売りをするつもりもなく、それは厭くまでも選択肢として考えているだけの事であり、弊社の夢の実現や将来に向けての利便性と利益増が見込めるパートナーに限定されますので、誤解のない様に御願いします。

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このページは、sansystemが2017年9月 6日 04:17に書いたブログ記事です。

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