2018年2月アーカイブ

求人活動

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昨日は高崎市内の専修学校へ出掛けて来ました。

私とは40歳もの年齢差がある若者と、自らの若い頃を彼らと重ね合わせながらイベントに臨みましたが、屈託のない若者の意見を参考にしながら、今後の求人活動を行って参りたいと思います。

その後は弊社の求人票と会社案内を職員室に持参しながらロビーに張り出されていた各企業の求人票を眺め、関係者に挨拶を交わしつつ帰宅の途に就いた次第です。

そして今朝は4時前には出社をし、夜中に思い出した所用を済ませると、昼間は月次の締めと年次決算の取りまとめを行う予定でおりますが、社員を抱える経営者の仕事とは、周囲の目に見える業務は氷山の一角に過ぎず、殆どは人様に知られる事がないものと諭しております。

急募

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個人的に今朝の気に成る話題を御紹介。

「太陽誘電、債務超過のエルナーを子会社化」

http://pdf.irpocket.com/C6976/hHid/ZIaq/zFEq.pdf

弊社の取引先であり、弊社も株を保有している企業の話題ですが、債務超過の企業を子会社化し、両社共倒れに成らなければ良いがと、弊社も株主として、今後は経営の舵取りが気に成るところです。

 

「次世代通信『5G』2019年の商業化に動く世界」

https://www.nikkei.com/article/DGXMZO27415760W8A220C1MM8000/

これにより自動車業界から設備業界、ロボット業界の全てに変化が及ぶのは必至である事から、5Gが経済のエンジンに成る事は紛れもない事実であり、弊社としてもビジネスチャンスを逃さぬよう、また時代に取り残されぬよう、しっかりと食らいついていきたいと思います。

 

話は変わり、今日は群馬県高崎市立産業技術専門校へ出掛けて来ますが、今時の若者の本音を探り、願わくば、社員増員に繋げられれば幸いです。

また来週5日は新入社員の初出社と成りますが、腰掛ではなく、末永く御縁が出来ます事を切に願っております。

最早自分の子供達より若い人達が入社する様に成り、自らも様々な人達から若い人達との関わり方や話し方を研修等でレクチャーされて来ましたが、模造品の様な作り言葉には、戸惑いと気持ち悪さが否めない事から、若干の意識はしつつも、今後も自分らしい表現で周囲の人達と関わって参りたいと思います。

また弊社の社員募集に際しましては、制御設計(電気配線図や制御プログラム)の応募を急務としながらも、部品加工技術者や間接業務等の応募も御待ちしておりますので、男女を問わず、我こそはと言う志ある方の御応募を御待ちしております。

努力

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企業のHP内にあるブログですので、本来は夢や希望の持てる弊社の良い処だけを紹介すべきかと思いますが、私自身が偏った考え方や虚偽を望まない為、ネガティブな話題も苦にせず取り上げて居る事を御容赦頂きたく御願いします。

人は誰しも生きていれば喜怒哀楽が必至な様に、それは企業に於いても同様であり、私自身も例外ではなく、良くも悪くも様々な事に見舞われる日常に、個人としても、経営者としても、一喜一憂する毎日です。

稀に「夢、希望」「社員と其の家族を大切に」とアピールする会社にブラック企業やワンマン経営が多いと言われていますが、その謳い文句も勿論大切な事とした上で、人も企業も綺麗事だけでは生きられないのが現実であり、本音ではないでしょうか。

これ以上の書き込みは周囲の経営者の誤解を招きかねないので控えて置くものの、いずれにせよ「自分は絶対に正しい」「自分が会社の中枢だ」と思わず、未来工業の山田さんの言葉の如く、これからも謙虚さを持って経営に臨みたいと思います。

 

以下、文献より抜粋。

「俺は経営者だから賢い」

「俺は社員より優秀だ」

「俺に聞きに来い」

「俺が命令する」

そう言うバカな経営者は己を知らないからだ。

経営者は経営戦略と一番得意な処を見ればよい、あとは社員に任せろ。

 

最後に、私自身は山田さんの域には達していないものの、これからも人間らしさを失わず、社員の自助努力を応援しながら、自社の経営戦略をブラッシュアップして参る所存です

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一向に暖かく成る気配がなく、昨日今日と手に息を拭き掛けながらの書き込みですが、昨日は多くの取引先が稼働していたり、休日出勤をしている御客様が多かった事から、休憩する間もなく対応に追われ、今朝も出社早々にPCを起ち上げると、夜間にも関わらず、多くのメールが送信されており、これから時間を掛けて個々の対応に勤しみたいと思います。

この処は御客様に敬意を祓い、忙しくさせて頂いている事に感謝をしているものの、実際の業務と言えば、決算月にも関わらず、銀行との通信が滞ってしまい、精神的に病んでおり、その他にも諸々と深い悩みから抜け出せていない事から「何処かで目の前の壁を乗り越える手立てを考えなければ」と頭を抱える朝を迎えております。

個性

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今朝は何時もの如く星空が見える時間に起床し、小高い丘に向かってウオーキングやジョギングを始めると、高台に昇りつめた頃には日の出前の朝焼けを見る事が出来ましたが、その僅かな時間の静まり返ったなんとも言えない雰囲気に思わず足を止めて見入ってしまい、心から癒された次第です。

話は変わり、年齢を重ねる毎に誰しも例外なく我が強く成り、偏った考え方や個人的思想を基軸に物事を考え判断しがちですので、ここ最近は意識して、それを排除し、ニュートラルな立ち位置で正しく物事を判断出来る人格を再形成しようと様々な場所に出向いているものの、講師やコンサルタントから会社のあるべき姿や経営者としてのあるべき姿をレクチャーされる度に、違和感を感じて成りません。

そのマニュアル的な指導を否定するものではない事を前置きした上で、経営者のみならず、人其々に個性がある様に、会社にも個性があって然るべきと言うのが私の経営理論ですが、あくまで法令を遵守した上で、弊社では今後も、未来工業やダイソー、エーワン精密と言った、原理原則経営に勤しむものと思います。

 以下、イベントの御案内

地独 神奈川県立産業技術総合研究所(KISTEC)からの御案内

 

「未来医療ロボット技術シンポジウム」を開催し、KISTEC「力を感じる医療・福祉介護次世代ロボットプロジェクト」の成果・取組紹介を始めとして、医療ロボットに関する技術シーズ・ニーズ紹介や関連企業によるパネル展示等を行います。

日時 平成30年3月2日 金曜日 13時から17

会場かながわサイエンスパーク(KSP)西棟3階ホール(曙の間)

主催 地独 神奈川県立産業技術総合研究所(KISTEC

参加 無料

 

プレカンファレンス合同シンポジウムの御案内 

「リハ工学カンファレンスinあつぎ」を開催し、ロボット技術の応用により高度な福祉用具が開発されつつある福祉用具や住まいに対し、何を求め、どのように関わって行けばよいかを検討します。 

日時 平成30年3月3日 土曜日 1330分から1540

会場 厚木市文化会館4階 集会室(厚木市恩名1--20

  

 

訪問

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昨朝の高崎市内は薄雲が掛かるものの、青空や太陽が見られましたが、出張に出掛けた埼玉県内や東京都内に入った途端に真っ黒な雲が空に広がり、しばらく車を走らせていると吹雪と成り、昼頃には小雪交じりの小雨が降る程度の小康状態に落ち着きましたが、コートを着て歩いている人達は雪だるまの様に雪で覆われ、一時はどうなる事かと思いながらも、15時頃に高崎市内へ戻ると、何事もなかったかの様な好天でした。

昨日はテレビの天気予報を見て、都内や周辺地域の天候を知っていた事もあり、電車で出掛けるつもりでいたものの、早朝から予期せぬ訪問者が来社し、予定していた電車に乗りそびれてしまった事から、車での移動と成ったのですが、その後の天気予報を見る限り、天候も地域により異なった様でした。

そして今朝は社用絡みの所用を思い出し、早々に出社をしましたが、そんな今日は、Yさんが埼玉県と千葉県に納品で出掛ける他にも、大掛かりな装置の検証に、H君、K君、F君、Kさんが立会いに臨み、自らは取引銀行と事業計画に基づく打合せや会社見学の対応に加えて、差し迫った帳票の取りまとめを行いたいと思います。

私心

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昨日はK君とH君が声も掛け難い程にデバッグに集中しており、エンジニア魂と言うか、エンジニアのあるべき姿を垣間見た次第です。

その様な清々しい素晴らしき社員達とは裏腹に、自らはPCをwindows7から10に変更したところ、動作環境が大きく異なる事から金融機関との通信が噛み合わず、結果的に再登録を行う事に成ってしまい、今月は弊社の決算月にも拘らず、その手続きが完了するまでの10日間程は入出金や手形決済が滞る事に成り、今は闇夜を徘徊しているかの様な心境です。

そんな重い気持ちを引き摺りながらも、今朝は早々から東京都内と埼玉県内の取引先へ出掛けて参りますが、それはそれ、これはこれと言う事で、気を引き締めて打合せに臨みたいと思います。

感謝

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昨日は北関東産学官研究会へ出掛け、今日も群馬県産業支援機構へ社会保険労務士や労務管理士の方々と打ち合わせの為、早々に外出の予定です。

要件は新年度に伴う法改定や制度変更等の内容を御教示頂きながら、就業規則や各種社内規定の更新作業を行い、新年度に労働基準監督署へ届け出る書類の確認をして頂く運びと成っているのですが、これら全てに於いて、企業コンプライアンスやコーポレートガバナンスの観点からも「知らなかった」「聞いてない」「教えて貰ってない」では済まされない内容に成りますので、しっかりと打ち合わせを交わして参りたいと思います。

そして明日は新製品開発に於ける要素技術開発の依頼を受けた事から、午前7時半頃から外出と成りますが、良い御客様に囲まれている事を当たり前とせず、常に感謝の気持ちを持って社業に臨む所存です。

信用

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毎日の様に大手企業の機密要綱と関わっているが故に、各企業を訪問するにあたり、御客様との会話にも慎重に成りがちですが、今迄も守秘義務の漏洩がなかった事を認めて下さり、それを実績として信用して下さっているからこそ、これだけ多く上場企業と末永く取引を続けて来られたのだろうと感じる昨今、それも含めて、今日は昨年に引き続き、日本銀行より取材に御越し頂く事に成っており、これも弊社が健全経営に努めながら、社会に於ける大きな役割を担って来た実績が認められたが故の事と受け止めております。

そんな事もありつつ、この処は自身を酷使し過ぎてしまい、心身共に疲労感に苛まれている状況を露呈するかのように、昨日は取引先数社を訪問した際にも、髭の剃り残しが多く、更にはワイシャツにネクタイ姿にも関わらず、足元を見ると普段履きの靴を履いており、御客様に「他にも可笑しな処がないか、ダメ出しをして下さい」と言ってみたり、自ら「相当来てますよね」と失態を晒しながらも、今週から来週に掛けてはイベントが続くと同時に、今月は弊社の決算月でもありますので、今しばらくは其の様な失態が続くかも知れません事を御許し下さい。

急募

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先日は合同企業面接会に参加しましたが、多くの方々に弊社ブースへ御足労を頂き、時間が足りない程に成り、心より御礼を申し上げます。

最近は求人活動の範囲を広げ、様々な場所へ出向いておりますが、個人的に幾つか感じる処があります。

稀に「私にも出来るでしょうか」と尋ねられるのですが、私には初対面の方に対して責任が持てませんので、何処の誰に対しても変わらず「解りません」と応えております事を御了承下さい

また面接会や企業説明会では厳しい発言ばかりをしており心苦しく感じておりますが、求職者の皆様には「会社は学校と違い結果を求められるフィールドであり『人材を人財に変えるのは企業の役割』と言う考え方に対しても、社員の自助努力をサポートするのが企業の役割である」と言う弊社の考え方を御伝えしている次第です。

更には各企業、各業種、其々に文化の違いがあり、そこで働く人達の雰囲気も異なる事から、社会へ出る際には、その企業、その業種の社風や文化に自らが慣れ親しむ事も必要であり、それに違和感が生じたとしても、そこで働く人達は、入社したての新人に従う事なく、それまでの文化を継承するであろう事も御伝え申し上げております。

それらは厳しい言葉に聞こえるかも知れませんが、単にストレートな表現に過ぎず、それが社会の現実ではないでしょうか。

それを踏まえた上で、弊社では社員急募としており、技術営業、業務部門、設計部門、加工部門、組立部門の何れも、志のある方の御応募を御待ちしております。

積載重量

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今日も昨日に引き続き、LED照明の工事を行いますが、事務所内の工事を行う事もあり、自らは別棟の第2工場に引き籠ろうかと思います。

尚、来社を予定している方に於かれましては、受付より別棟の内線番号22番にて御声掛け下さるか、工事の関係で電話が通じない場合には、私の携帯電話へ連絡を頂けますよう御願いします、

合わせて昨日は自動車用モーターの製造装置を移動したものの、フォークリフトの積載重量を僅かに超える重量だった為、創意工夫を凝らしながら、無事に移動が出来ましたが、ふと時計を見ると、僅か15分程度の出来事にも拘わらず、終始緊迫した状態だった事もあり、僅かな時間も長く感じられ、その後は憔悴しきった状態で、しばらく朦朧としていると、周囲からは「相当やつれた顔してますよ」と言う様な言葉を掛けられた次第です。

工事

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弊社の2棟ある内の1棟は新築時にLED照明を導入したものの、既存の1棟は蛍光灯や水銀灯を使用していた為に、今日と明日でLED照明に切り替えます。

電気工事士の資格があれば自分達でも出来ると多くの人達からレクチャーされるものの、消防法やハートビル法等の観点からも、何かあった際の責任元を明確にしなければいけませんので、保安協会の登録業者に依頼をした次第です。

費用面でも照明器具から全て全灯交換と成ると、かなり高額と成りますが、これも企業としてのコンプライアンスを果たす為の投資と受け止めております。

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昨日は朝から埼玉県内の取引先3社を訪問すると、労務士から紹介された人材カウンセラーの元へ出向き、弊社のカウンセリングをして頂きましたが、社員を抱える立場の人間として、目から鱗と言うか、つまらない事に拘っていた自分が過去の自分と思えるように成ったものの、まだまだ経営者と言う立場以前に、人間としての資質を高めなければと諭された次第です。

そうは言っても何を相談して如何なるアドバイスを頂いたかは、この場で述べるには不適切と思われますので控えて置きますが、今朝は私の心情としている下記の言葉を持って結びとさせて頂きます。

「前例のない新しい事を始める時には、人の話を聞いても仕方がないと言う事だ」

鈴木敏文氏「脱経験的思想」より抜粋

世の中に溢れていそうで意外と他に類のない、類稀な事業を営む弊社に於いて、そして其の企業の経営を担う私とっては、胸を撫で降ろす事の出来る救いの言葉と成っております。

 

倫理

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今月が決算月と言う事もあり、棚卸しに伴う資産計上諸々を踏まえて、不要と成ったデスクトップPC8台とモニター4台の他にも、PCの周辺機器を処分し、残りはA1サイズのインクジェットプリンタを処分するのみと成りました。

処分にあたっては、稀に無料回収業者を紹介されるのですが、個人の持ち物であればともかく、企業の所有物である以上、コンプライアンスを優先し、様々な情報を扱う立場の倫理観を基に、群馬県庁が推奨する廃棄業者へ有償にて、適切な処理を依頼をした次第です。

また御蔭様で多くの方々の協力の基で決算月の2月末が期限の事業計画書も略完成し、残すは労働基準監督署に提出する10数種類の書類作成と成りますが、引き続き3月末迄には、県へ提出する環境GSの実績活動報告書やBCPの雛形に加えて、労務士同席の基に人事考課の資料作成が控えています。

それら全ての企業活動を社会活動の礎と捉え、今後も倫理観を優先した企業活動を継続すると同時に、心に迷いが生じた時には「何が本当に正しい事なのか」と考え、如何なる時も健全経営を最優先する企業で有り続けたいと考えており、それが果たせないのであれば、いくら「みんなで頑張りましょう」「売り上げ目標を達成しましょう」と言っても社員の心に届かないと思うのですが、如何でしょうか。

まあ職場の士気を高めるのは本来は幹部管理職の責務ですので、私の思想も他の経営者からは論外と促されるばかりですが、私個人の思想としては、経営者は「何が最善か」「何が本当に正しい事なのか」「自身が経営者ではなく自社の社員だったら」「もしこの社員が自分の実の子供だったら」と幾つかのフィルターを通して物事を考えられる存在であるべきと言うのが信条です。

 

昨夜の高崎市内は台風でも来たかの様な突風が吹き荒れ、2時頃に目が覚めると其の後は寝付けずに起きてしまい、会社が心配に成り、早々に出社をし、暗い内から懐中電灯の灯りで周囲を見渡したり、風で飛んで来たであろうゴミを拾い集めたりと散々な朝でしたが、「知らない人が見たら怪しい人に思われるのかな」と心の中で呟いたのは言うまでもありません。

大丈夫

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最近はロボットを使用した省人化設備や特殊な検査装置の開発需要が高まってはいるものの、予算面でペンディングに成る案件も多くあり、設備製作や検査機器製作に係る予算は担保されながらも、私達、システムインテグレータの工数は認知されていないのが現実です。

その傍ら、今現在の弊社に於ける受注状況はと言えば、御客様には受注案件に対し、着手出来る日程を来月、もしくは再来月、モノによっては8月からの着手に成る旨を伝えながら、順番待ちをして頂いている状況にあり、弊社の社会的認知度が低い割には、御蔭様で其れ成りに多忙な日々を過ごさせて頂いております。

何れの企業もロボットの導入や省人化の為の設備を導入したいと思っていても、それらを構想から完成迄の全てを担える弊社の様な企業が少数な事が、ロボットの普及や省人化の普及が進んでいない理由ではないでしょうか。

そんな弊社も漠然と今に至ったわけではありません。

私自身も8年前に「社長の学校」で経営を学び直し、事業計画を経て、それに則り計画を推し進め、賛否両論ありながらも高額な投資を行い、今現在も経営環境の変化に順応しながら、自社の経営に勤しんでおります。

思い起こせば其れと時を同じくして8年前、某有名大学の名誉教授と御話をさせて頂いた際に「今度 IEEEの学会が久しぶりに東京で開催されるから、そこで私の紹介だと言って入って下さい」と声を掛けられ、冗談ではなさそうな招待だったので、妻に「とんでもない処に招待されたんだけど」と話したところ、「いいじゃない行ってみれば、お父さんなら大丈夫だよ」と背中を押され、一般の人は入れない、IEEEの国際学会に参加した時からが、弊社のセカンドステージの始まりだった様に感じています。

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産総研から派生したベンチャーが大手企業に吸収された話題に自身の起業家としてのプライドが芽吹き、「それでは何故起業したのだろう」と幾ら考えても理解に及ばず、未来工業やダイソーの様にオリジナルな企業の構築を目指す私には・・・

そのつもりはなくても、個人的な「何故」と言う疑念を、非難的な発言として捉えられると困るので、それ以上のコメントを控えておきますが、私自身も今一度、起業した意味をしっかりと噛み締めながら、強固な志と弱者の戦略を持って自社経営に望む所存です。

稼働日

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突然ですが、今日は弊社の稼働日と成っております。

弊社では月平均の稼働日数を21日と定めており、それを法令に沿った内容に整えるよう、労務管理士監修の基で社内カレンダーを作成しております。

また今日は稼働していない取引先も多く有りながらも、量産工場や自動車サプライチェーン全体が稼働しておりますので、気を引き締めて社業に臨みたいと思います。

 

下記は弊社でも深く関係する話題ですが、次々に弊社と関わりのあるベンチャー企業が規模の経済に飲み込まれてい行く様に、「その程度の志だったのか」「それで良いのか」と感じる次第です。

以下、日刊工業新聞より抜粋

ファナック、ライフロボティクスを買収−協動ロボットで特許・技術を融合

https://www.nikkan.co.jp/articles/view/00461589

週末の呟き2

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今朝は4時頃にウオーキングとジョギングに励んでいると、飲酒後の御客を乗せたであろう代行業者の車が多く見受けられましたが、朝方に帰宅する人も居れば私の様に早朝から運動をしている人もいたり、生活スタイルも人其々である事を感じた朝でした。

しかしながら人其々とは言え、それでは済まされない光景を目の当たりにしてしまいました。

いつも通りのコースを走っていると、代行業者の車と送迎を依頼した御客の2台の車が私の目の前に止まり、何事かと思い見ていると、雰囲気を察するに、御客を送り届けようにも送迎中に御客が寝てしまった様子でした。

車中を見ると、代行業者の方が御客を揺さぶりながら大声で起こしており、その後は起こされた御客が車から降りると、しばらく代行業者の方々と揉めながらも料金を支払い、自ら自身の車を運転し、遥か彼方に消え去って行く様に遭遇しましたが、「事故でも起こさなければ良いが」と朝から言葉では表現し難い気持ちに苛まれたのは言う迄もありません。

今朝は社内の出来事でもなければ技術的な話題でもなく恐縮ですが、飲酒運転による悲惨な事故が起きない社会を・・・

週末の呟き1

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今迄になく多種多様な業務内容と向き合い、多忙な昨今の状況を振り返ると、気持ちにゆとりや余裕がない事から、自らが周囲の人達に気配りが出来ていない状態である事に気が付き、今朝は若干の反省をしておりますが、幾ら自身がキャリアコンサルタントやファシリテーションを学んだと言っても、常に極限状態に置かれている経営者にとっては、その学びも適用し難いものだと感じています。

稀に周囲からは自分に厳し過ぎると言われますが、それが私の「生き方」と自らに言い聞かせる毎日です。

今朝は堅苦しい呟きを吐露してしまいましたが、今日は提出期限目前の事業計画書や人事考課に関する資料を作成しなければ成りませんので、かなり精神的に追い詰められた週末を迎えております。

告知

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個人的な予定で恐縮ですが、今日は午後から千葉県松戸市にあります、マブチモーターへ出掛け、その後も数社の訪問を予定しておりますが、今週は出張や研修に加えて来客が多く、それらも大切な仕事と理解しながらも、別な問題として、経営者としての仕事が滞っている事から、この週末は事務所に籠もり、事業計画書や人事考課に加えて、BCPの雛形を作成しなければ成りません。

その様な毎日を過ごす自らを他社の経営者と比較をした場合には、全くもって余裕がなく、周囲の経営者やコンサルタントからも類稀な存在として扱われているものの、他社にはない未来志向の会社作りを目指すが故の事かも知れないと、自分自身に言い聞かせる毎日ですが、ベンチャー企業から中小企業と言われる様に成った弊社に於いて、他社の真似は価格競争を引き起こし、安売り競争に加担し疲弊するだけですので、弊社に於いては10年先を見据えたオリジナル企業を目指すと同時に、社員のブランド化を図り、社員ひとり1人を御客様から信頼される存在に育成する事が弱者の戦略と捉え・・・

 

以下、告知

来週末の17日(土)18日(日)は会社の照明を全てLED照明に交換する為、全てのブレーカーを落とす事から、固定電話やファクシミリが使用出来ません事を御了承下さい。

皆様には御不便を御掛けしますが、両日共に私も出社をしておりますので、御要件の際には携帯電話へ連絡を頂けますよう御願いします。

日常

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午前4時、車の温度計は-4℃、一向に温かくなる気配が感じられない毎日ですが、日の出も日々早まり、季節が変わろうとしている様を実感します。

昨日は午前中に神奈川県横浜市近郊にあります大平技研様へ納品に伺い、その後は短時間ではありましたが、ヨコハマテクニカルショー2018に顔を出し、合わせて先日も来社頂いた横浜市内にあります3Dプリンターを扱っている商社へ立ち寄らせて頂きました。

相模ロボット特区の取り組みに関しては、技術の進化の凄まじさを肌で感じると同時に、別世界の出来事と捉えた時点で生き残り競争から脱落して行くのだろうと考えさせられてしまい、弊社としても今後は安売競争に加担せず、企業としての付加価値を高める事に尽力を注ぐべきと感じたのは言うまでもなく、3Dプリンターに於いても今時は様々な商品が出回っており、特別なモノではない事を実感した次第です。

また昨日からインターシップの受入れを試みましたが、細かな事にまで気を遣うのはやめて「何か解らない事があれば遠慮なく自分から周囲の人達にアプローチをして下さい」と申し上げながらも、そうは言っても弊社は開発型の技術系企業な為に、体験出来る内容がなく、殆ど見ているだけに成ろうかと思いますが、それでも弊社へ御越し頂いたからには、私達が職業としている、システムインテグレータと言う仕事を認知して頂ければ幸いです。

哀悼

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若輩者の私に「いつの世も企業には営業と技術の両輪が必要だ」と諭してくれた、偉大成る佐々木氏の訃報ですが、余りメディアで取り上げられていない様なので、今朝は私より紹介をさせて頂きます。

 

元シャープの副社長で、小型電卓の生みの親として知られる佐々木正氏が、1月31日、肺炎により102歳で死去。
島根県生まれ台北育ち、1934年京都帝国大学に入学し、1938年に川西機械製作所(現デンソーテン)に入社、1964年に早川電機工業(シャープ)に移り、シャープでは小型電卓の開発等を指揮し、1983年からは副社長も務め、故スティーブ・ジョブズ氏に助言したり、ソフトバンクグループ社長の孫正義氏が「恩人」として慕っていた事でも知られる。

日本で5人目の米IEEE(電気電子技術者学会)名誉会員。

https://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BD%90%E3%80%85%E6%9C%A8%E6%AD%A3

 

しかしながらIEEEを知らない今時の若い人達には、知られざる存在なのかも知れませんね。

想い

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今日は取引先からCEOを含む幹部数名の来社が予定されており、私が対応にあたらせて頂くものの、営業トークも上手くなければ御愛想を振舞うのも苦手な事から、朝から疑心暗鬼を生じています。

 

この処は体力的に余裕があっても、精神的には厳しい状況にあり、何とかしなければと思う事が多々ありながらも、ある経営者の教えでは「何とか成らないか」「何とかしなければ」と考えている内は何事も改善されず、「こうするんだ」「こう変えるんだ」と意思を強く持ち、試行錯誤を繰り返しながらでも必ず実行すると志を持って課題に臨まなければ、何事も変わるわけがないと言う事ですが・・・

この場では不適切とも思える鬱陶しい話で恐縮ですが、経営者のみ成らず、それは万人に言える事ではないかと思いながらも、綺麗事だけでは生きていけず、思い通りに成らない事や、どうにも成らない事の方が多いのが常である事も、私自身が痛い位に認識しておりますので、悪しからず御了承下さい。

環境

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本日の午後は群馬県庁で開催される「環境GS省エネ技術セミナー」へ参加をしますが、受講して終わりではなく、そこからがスタートである事を肝に銘じて置きたいと思います。

その環境問題に関しては、県庁の職員の皆さんや、環境カウンセラーの皆さんに御話を伺った所、悪質な業者が後を絶たない事から、次々と様々な規制が課せられる様に成ったとの事ですが、心無い人達の御蔭で結果的に正直者が負担を強いられると言う構図は、今時だけではなく、いつの世も変わらないのかも知れませんね。

しかしながら昨今の企業を取巻く環境は様々な規制に縛られ、スキルを盾に起業をした私にとっては未だに戸惑う事ばかりですが、これも経営環境の変化と真摯に受止め、経営者である以上は時代に見合った経営に勤しむべきと、自らに言い聞かせております。

順調

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今日は弊社のY君が資生堂久喜工場へ出掛けますが、諸々の事情から、打ち合わせを生産ラインが稼働している平日ではなく、敢えて日曜に設定をさせて頂いた次第です。

そんな折にも先日は業者の方々から「会社も順調そうですね」と言われ、上手い言葉が見つからず、とっさに「順調です」と答えたものの、順調に経営が出来ているのには理由があり、何もせずして順調なわけでは無い事を申し上げるべきだったと反省をしつつ、これからも驕りを捨て、健全経営に努めたいと思います。

お知らせ

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今朝は法令に基づき、電源施設の定期点検や清掃作業が行われる為、いつも通り早朝から出社をしますが、動力も含めた全ての電源を停止させる事から、午前中は会社の固定電話が応答しないかも知れませんので、その間の緊急要件等は私の携帯電話へ連絡を頂けますよう御願いします。

また夕方からは例年恒例とされる、厄除けの御祓いと、商売繁盛の祈願に神社の境内から豆まきを行って参ります。

 

ロボット関連の御案内

神奈川県下最大級の工業技術・製品総合見本市である「テクニカルショウヨコハマ2018」内にて、平成29年度公募型「ロボット実証実験支援事業」と「重点プロジェクト」の報告会を開催する。

 当日はプロジェクト支援企業や大学等による開発ロボットの展示やデモを行い、初日の2月7日は特設イベント会場に「ロボット展特別コーナー」を設け、講演や特別展示を行う他、体験コーナーを設置する。

日時 平成30年2月7日から9日10時から17

場所 パシフィコ横浜展示ホール

http://www.pacifico.co.jp/visitor/access/tabid/236/Default.aspx

入場料 無料 

出展者一覧は以下を御覧下さい。

http://sagamirobot-juten.jp/news/img/2018_robot_town_sagami.pdf

http://sagamirobot.pref.kanagawa.jp/event_detail35.html

 

セミナー

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今日は兵庫県神戸市にある川崎重工業㈱西神戸工場にて、システムパートナーを対象とした、「カワサキロボット技術セミナー2018」に招集されており、申し込みをしてありますので、是非参加したい処ではありますが・・・

今回はシステムパートナー向けの各アナウンスに加えて、技術的な所では、簡易コンベアトラッキングと川崎重工業製ビジョン補正を実機を用いて実演したり、インターフェイスパネルとパネルPG呼び出しや、他社製ビジョンとの連携等の他にも、多くのロボット安全法を学んで参ります。

しかしながら今朝は2時半頃には起きて外を見ると積雪があり、どうしたものかとしばし考え込むも、3時頃には朝食を取り、自宅駐車場前の雪搔きを済ませた後に出社をし、その後も社員が出社して来る前に会社の入り口付近だけは除雪を施そうと雪搔きをしたり、社用車に積もっている雪を取り除き、安全に走行出来る状態に整え、最後には社内のゴミ等の片付けを済ませ、席に着いた後には電車の運行状況を調べると、順調に運行している様子に安堵しながらも、除雪作業でズブ濡れに成り、諸々と自問自答を繰り返している処ではありますが、如何にしても電車に乗る都合がありますので、遅くても5時迄には何らかの決断をしなければ成りません。

受け入れ

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旬のネタではありますが、昨夜の皆既月食は神秘的と言うか、日食では感じられなかった不思議な感覚を覚えてしまいました。

 

話は変わり、弊社もインターンシップの受け入れが決定しました。

それも今時なのかなとも思いつつも、弊社の仕事は誰でも出来る内容ではないため、来ても殆ど見ているだけに成る事は間違いなく、また少しは開墾作業等の補助的な事が出来たとしても、その程度で何かが理解出来るものではなく、自らが「一人前のエンジニアに成る」と決断を下し、本腰を入れて技術や知識を身に着ける覚悟が必要とされる職業ですので、今迄は受け入れを拒んでいたものの、これも弊社にとっての貴重な経験と思い、まずはどんなものかと受け入れを申し出た次第です。

 

今日は月次の全体朝礼にアクションプランを行い、その後は部門別朝礼と成りますので、朝方は電話対応等が滞る事態を御容赦下さい。

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